- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực (Human resource management) - Chương 2: Phân tích công việc
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực (Human resource management) - Chương 2: Phân tích công việc trình bày các nội dung chính sau: Lợi ích của phân tích công việc, quy trình thực hiện, phương pháp lấy thông tin, nội dung của bản mô tả công việc và bản tiêu chuẩn công việc. Mời các bạn cùng tham khảo để nắm nội dung chi tiết.
8 p hict 28/12/2020 266 1
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Lợi ích của phân tích công việc, Quy trình thực hiện của phân tích công việc, Phương pháp lấy thông tin
Sơ đồ phân tích nghề - Bảng phân tích công việc: Nghề Móc thủ công
Nghề móc thủ công là nghề dùng các loại kim chuyên dụng để móc các loại sợi chỉ, len và các loại vật liệu phụ khác thành các sản phẩm dạng hoa đơn giản hoặc các sản phẩm thông dụng khác như: khăn lót ly, bao đựng viết, khăn lót bình hoa, khăn trải bàn, bao tay, mũ, giày trẻ em, áo choàng, khăn quàng cổ… Tham khảo sơ đồ phân tích nghề sau đây...
85 p hict 23/11/2018 758 2
Từ khóa: Sơ đồ phân tích nghề, Nghề Móc thủ công, Móc các kiểu cơ bản, Bảng phân tích công việc, Móc hoa, Móc mũ
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực cung cấp cho người học các kiến thức: Tổng quan về quản trị nguồn nhân lực, hoạch định nguồn nhân lực, phân tích công việc, tuyển dụng nhân viên, đào tạo và phát triển, đánh giá nhân viên. Mời các bạn cùng tham khảo.
146 p hict 23/08/2018 707 2
Từ khóa: Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực, Quản trị nguồn nhân lực, Hoạch định nguồn nhân lực, Phân tích công việc, Trả công lao động
Đăng nhập