Thực trạng thiếu hụt lao động - Giải pháp ứng phó, thu hút và giữ chân người lao động của doanh nghiệp

Bài viết này đánh giá thực trạng thiếu hụt lao động và các giải pháp ứng phó, thu hút và giữ chân người lao động trong DN qua kết quả khảo sát 30 doanh nghiệp trên địa bàn 3 tỉnh/thành phố: Hà Nội, Bắc Ninh và Hải Dương.

Từ khóa: Thực trạng thiếu hụt lao động, Thiếu hụt lao động, Ứng phó với thiếu hụt lao động, Hoạt động thu hút người lao động, Giữ chân người lao động của doanh nghiệp