- Bạn vui lòng tham khảo Thỏa Thuận Sử Dụng của Thư Viện Số
Tài liệu Thư viện số
Danh mục TaiLieu.VN
Mục đích của nghiên cứu này nhằm xác định các nhân tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng trong công việc của nhân viên Ngân hàng thương mại cổ phần Đầu tư và Phát triển Việt Nam Chi nhánh tỉnh Bình Dương.
11 p hict 25/11/2024 13 0
Từ khóa: Sự hài lòng trong công việc, Quản trị nhân lực, Nhân sự ngành Ngân hàng, Tạo động lực cho nhân viên, Môi trường làm việc của ngân hàng, Nhân sự của BIDV Bình Dương
Bài viết nhằm phân tích, đánh giá các nhân tố ảnh hưởng đến sự phát triển hoạt động Logistics trong thương mại điện tử tại Việt Nam. Với phương pháp nghiên cứu định tính kết hợp nghiên cứu định lượng tác giả tiến hành thu thập 323 mẫu nghiên cứu là cá nhân và doanh nghiệp có sử dụng logistics trong thương mại điện tử.
12 p hict 25/07/2024 30 0
Từ khóa: Sự phát triển hoạt động logistics, Thương mại điện tử, Logistics trong thương mại điện tử, Quản trị giao nhận vận tải, Quản trị chất lượng logistics, Công nghệ thông minh
Với tác động đáng kể của eWOM trong các ngành liên quan đến khách sạn, đặc biệt là trong phân khúc nhà hàng, có nhiều nghiên cứu đã được thực hiện để điều tra eWOM trong lĩnh vực này, nhưng bài viết này muốn nhấn nhấn mạnh đến thị trường khu vực thành phố Hà Nội để thấy được khách hàng tại đây quan tâm điều gì và điều gì khiến họ...
9 p hict 27/05/2024 50 0
Từ khóa: Nhận thức kiểm soát hành vi, Marketing truyền miệng điện tử, Quản trị doanh nghiệp, Sự chấp nhận eWOM, Kiểm soát hành vi của người tiêu dùng
Bài giảng "Quản trị rủi ro trong thương mại điện tử: Chương 5 - Nâng cao hiểu biết và ý thức của các chủ thể tham gia thương mại điện tử" được biên soạn gồm các nội dung chính sau: Chính sách sử dụng Internet; Chính sách sử dụng email; Bí mật riêng tư; Những nguyên tắc cơ bản về thương mại điện tử. Mời các bạn cùng tham khảo!
31 p hict 28/03/2024 49 0
Từ khóa: Bài giảng Thương mại điện tử, Quản trị rủi ro trong thương mại điện tử, Thương mại điện tử, Tham gia thương mại điện tử, Chính sách sử dụng Internet, Chính sách sử dụng email, Bảo vệ dữ liệu cá nhân
Nghiên cứu được thực hiện nhằm kiểm định mối quan hệ giữa các nhân tố tác động đến động lực làm việc và sự gắn bó của nhân viên với ngân hàng, trường hợp Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn Việt Nam khu vực Đồng bằng sông Cửu Long.
13 p hict 29/07/2021 181 0
Từ khóa: Quản trị nhân sự ngân hàng, Chính sách lao động, Xây dựng văn hóa quản trị rủi ro, Ngân hàng giao khoán, Quản trị ngân hàng
Một số yếu tố chính ảnh hưởng đến ý định nghỉ việc của nhân sự ngành kế toán - kiểm toán
Nghiên cứu đã khảo sát 237 nhân viên kế toán, kiểm toán để điều tra mối quan hệ giữa tính chất công việc, xung đột công việc - cuộc sống gia đình, sự căng thẳng trong công việc và ý định nghỉ việc của họ. Kết quả cho thấy có bằng chứng nghiên cứu các mối quan hệ trong mô hình các yếu tố tác động đến ý định nghỉ việc.
13 p hict 27/01/2021 218 1
Từ khóa: Khoa học thương mại, Ngành kế toán - kiểm toán, Quản trị kinh doanh, Kiểm định EFA, Chính sách nhân sự
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực (Human resource management) - Chương 4: Quá trình tuyển dụng
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực (Human resource management) - Chương 4: Quá trình tuyển dụng trình bày các nội dung chính sau: Nội dung quá trình tuyển dụng, đánh giá hiệu quả của hoạt động tuyển dụng. Mời các bạn cùng tham khảo để nắm nội dung chi tiết.
25 p hict 28/12/2020 277 2
Từ khóa: Quản trị nguồn nhân lực, Quá trình tuyển dụng, Tuyển dụng nguồn nhân lực, Hoạt động tuyển dụng, Chính sách quản lý nhân sự, Thị trường lao động
Các yếu tố tác động đến sự hài lòng của nhân sự tại các doanh nghiệp thương mại điện tử ở Việt Nam
Bài viết này kiểm định các nhân tố thuộc môi trường nhân sự tác động đến sự hài lòng của nhân viên tại doanh nghiệp thương mại điện tử và kiểm chứng mối quan hệ giữa các biến tác động. Dữ liệu nghiên cứu thực hiện bằng phương pháp điều tra ngẫu nhiên với 101 nhân viên tại các công ty Sendo, Lazada, Tiki và Shopee thông qua điều tra bằng...
14 p hict 28/12/2020 219 1
Từ khóa: Sự hài lòng của nhân sự, Doanh nghiệp thương mại điện tử, Sự hài lòng công việc, Nguồn lực của doanh nghiệp, Quản trị nhân lực
Bài viết tiến hành phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến kỳ vọng của các đơn vị/doanh nghiệp về nguồn nhân lực trong lĩnh vực quản lý giải trí và sự kiện trí tại một số tỉnh, thành phố thuộc khu vực Đồng bằng Sông Hồng.
12 p hict 28/12/2020 220 1
Từ khóa: Nguồn nhân lực, Quản lý giải trí, Quản lý giải trí và sự kiện, Nhân lực ngành giải trí, Quản trị nguồn nhân lực
Đề xuất quy trình xây dựng khung năng lực nhân sự quản lý kinh doanh
Bài viết nghiên cứu hệ thống cơ sở lý thuyết và thực tiễn về các phương pháp xây dựng khung năng lực (KNL) hướng tới đề xuất quy trình xây dựng KNL nhân sự quản lý kinh doanh trong các doanh nghiệp (DN) Việt Nam. Xuất phát từ mục tiêu nghiên cứu, bài viết rút ra phương pháp tiếp cận, nguyên tắc, công cụ, quy trình xây dựng KNL nhân sự quản lý kinh...
14 p hict 28/12/2020 220 1
Từ khóa: Tạp chí Kinh tế đối ngoại, Xây dựng khung năng lực, Nhân sự quản lý kinh doanh, quản trị theo năng lực, Quản lý kinh doanh
Khung năng lực nhân sự quản lý kinh doanh trong các ngân hàng thương mại Việt Nam
Bài viết hướng tới xác định khung năng lực cho vị trí nhân sự quản lý kinh doanh trong các Ngân hàng thương mại Việt Nam gồm danh mục năng lực, mô tả năng lực và cấp độ chuẩn năng lực.
16 p hict 26/05/2020 326 2
Từ khóa: Khung năng lực, Nhân sự quản lý kinh doanh, Ngân hàng thương mại, Hoạt động quản trị nguồn nhân lực, Chiến lược kinh doanh
Chuyên đề: Quản trị nhân sự - TS. Trương Minh Đức
Chuyên đề: Quản trị nhân sự hướng đến trình bày tới các bạn các hoạch định nguồn nhân lực và công tác tuyển dụng nhân lực, phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc, đào tạo và phát triển, thù lao cho người lao động. Hy vọng tài liệu sẽ hỗ trợ các bạn trong quá trình học tập và nghiên cứu của mình.
93 p hict 28/08/2015 769 6
Từ khóa: Quản trị nhân sự, Vấn đề quản trị nhân sự, Hoạch định nguồn nhân lực, Nguồn nhân lực, Công tác tuyển dụng nhân lực, Tuyển dụng nhân lực
Đăng nhập